Les meilleurs avocats en droit du travail à Bordeaux en 2026

Michèle Bauer

Profil linkedin
https://www.linkedin.com/in/mich%C3%A8le-bauer-avocate-986a9940

Michèle Bauer est une avocate spécialisée en droit du travail au Barreau de Bordeaux, titulaire d’un certificat de spécialisation CNB et d’une solide formation académique. Elle intervient pour les salariés et les employeurs devant les juridictions sociales, avec une pratique étendue en conseil et contentieux. Elle se distingue par une expertise reconnue en relations de travail et une forte légitimité locale.

Adeline Cornic

Profil linkedin
https://www.linkedin.com/in/adeline-cornic-5666b356

Adeline Cornic est une avocate en droit du travail et sécurité sociale à Bordeaux, exerçant au sein de son cabinet CORNIC AVOCAT. Elle accompagne salariés et employeurs avec une approche privilégiant la médiation et résolution amiable des conflits. Elle se distingue par une approche humaine du droit et une solide maîtrise du contentieux social.

Hélène Pujol

Profil linkedin
https://www.linkedin.com/in/maitrepujol

Hélène Pujol est une avocate en droit du travail, droit social et droit des affaires au Barreau de Bordeaux. Elle intervient sur des dossiers variés mêlant relations de travail et enjeux d’entreprise. Elle se distingue par une approche multidisciplinaire et une forte expertise en contentieux prud’homal.

Justine M.

Profil linkedin
https://www.linkedin.com/in/justine-m-6776b1197

Justine M. est une avocate en droit du travail et sécurité sociale active à Bordeaux, intervenant en conseil et contentieux. Elle accompagne entreprises et salariés sur des problématiques RH variées. Elle se distingue par une approche pragmatique et une expertise en gestion des risques sociaux.

Lionel Lacroix

Profil linkedin
https://www.linkedin.com/in/lionel-lacroix-29b9bb60

Lionel Lacroix est un avocat en droit du travail et protection sociale à Bordeaux, intervenant sur des dossiers complexes pour entreprises et salariés. Il combine activité de conseil et contentieux, notamment en matière de restructuration et de licenciement. Il se distingue par une expertise en risques sociaux et une forte expérience en contentieux.